已缴纳5年社保，是否需累计缴纳20年社保才能领取退休金？

领取退休金不需累计缴满20年社保，但需满足法定条件。分析：社保缴纳年限与退休金领取资格相关，但并非必须累计缴纳20年。根据我国社保法规定，达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可按月领取基本养老金。76年出生女性灵活就业者，如已缴纳5年社保，需继续缴纳至满15年，并达到退休年龄，方可领取退休金。提醒：若达到退休年龄时缴费仍不足15年，则无法直接领取退休金，问题较严重，应及时咨询专业人士。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是继续缴纳社保至满15年；二是考虑补缴或一次性支付剩余年限社保费用（如政策允许）。选择建议：如个人经济条件允许且预期寿命较长，建议继续缴纳社保至满15年；若急于领取退休金或经济条件有限，可考虑补缴或一次性支付（需视当地政策而定）。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.继续缴纳社保：按当地社保政策规定，按月缴纳至累计满15年，同时关注退休年龄政策，确保达到法定退休年龄。2.补缴社保费用：如当地政策允许，可计算所需补缴的金额，并办理补缴手续，确保累计缴费满15年。补缴时需注意政策规定的补缴期限和利息计算。3.一次性支付剩余年限社保费用（如适用）：部分地方可能允许一次性支付剩余年限的社保费用，以加速达到累计满15年的条件。需咨询当地社保局了解具体政策和操作流程。在操作过程中，务必保留好所有缴费凭证和手续，以备后续查询和领取退休金时使用。