工厂工作6年被辞退有补偿吗

温岭市律师网 2025-04-17
工厂工作6年被辞退可能有补偿。依据《劳动法》,若单位违法解雇,劳动者可要求赔偿金;若解雇合法,则无补偿。不及时处理可能导致权益受损,无法追回应有补偿。
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被辞退后,处理方式有协商、仲裁或诉讼。应先尝试与工厂协商;协商不成,可向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不满,再提起诉讼。
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被辞退有补偿。处理方式:1. 与工厂协商,争取合理补偿;2. 若协商无果,准备证据,向劳动仲裁委申请仲裁;3. 仲裁不满,可向法院提起诉讼,要求赔偿。
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